Lors de son passage dans l’émission Poulain Raffûte, notre manager, Christophe Urios, s’est exprimé sur sa façon de voir son rôle de manager et son besoin de se sentir à l’aise dans son club : “Il ne faut pas opposer le rugby à la nature humaine ou à la relation humaine. On a besoin des deux. C’est juste les points d’entrée. Tantôt il y en a qui vont rentrer par le rugby, parce qu’ils se sentent à l’aise là-dessus et puis ils vont aller vers la partie humaine, d’autres mettent la partie humaine au milieu et font greffer le reste autour. Moi j’ai cette façon de fonctionner. Je n’ai pas dit que c’était la meilleure. C’est juste mon état d’esprit, quand j’étais joueur, j’étais pareil, j’avais besoin de me sentir bien dans l’équipe pour exprimer ma qualité. Si je n’étais pas bien, je me mettais en retrait. Ca a été longtemps comme ça dans ma carrière, même quand j’étais jeune entraîneur, ou à Oyo. Si je n’étais pas à l’aise, je n’arrivais pas à bien fonctionner. Aujourd’hui, je me sens à l’aise dans tout ce que je fais. J’ai progressé et trouvé cette confiance qui me permet d’avancer. On a tous besoin de reconnaissance, je me considère aussi grand technicien que d’autres et peut-être aussi moins bon meneur d’hommes que d’autres. Je ne sais pas“.